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Ideale Führungsstile im kulturell und fachlich heterogenen Arbeitsumfeld

Menschen heben sich aufgrund ihrer Persönlichkeit, sozialen Beeinflussung und ihrer Zugehörigkeit zu bestimmten soziodemografischen Gruppen ab. Durch Alter, Geschlecht, Herkunft, Religion, Bildung oder physischen Merkmalen unterscheiden sich die Erwartungen, Erfahrungen und Lebensstile der Individuen (Lipmann, Pfister, & Jörg, 2019, S. 886). Dementsprechend stellt es eine Herausforderung für die Führungskräfte dar, da von ihnen zunehmend verlangt wird, dass sie mit den verschiedensten Individuen umgehen können. Lipmann, Pfister & Jörg (2019, S. 886) behaupten: «Je vielfältiger die Arbeitnehmenden sind, desto komplexer wird die Führungsaufgabe». Daraus ergibt sich für Mitarbeitende mit unterschiedlichen Migrations- und Bildungshintergründen die Frage, wie sie anhand ihrer Erwartungen geführt werden möchten für eine gute und zielführende Zusammenarbeit. Das Erfordernis, dass die Befragten im Facility Management-Bereich arbeiten müssen, ist nicht vorausgesetzt, weil sich die Ergebnisse auf alle Führungspositionen übertragen lassen.

Das Thema der Projektarbeit ist «Ideale Führungsstile im kulturell und fachlich heterogenen Arbeitsumfeld». Mithilfe dieser Umfrage wird anhand der Erwartungen der Mitarbeitenden mit kulturell und fachlichen Hintergründen, der ideale Führungsstil untersucht.

Dafür wurde ein Fragebogen zusammengestellt, welcher ca. 5 min für das Ausfüllen beansprucht.

Wir laden Alle ein die Umfrage auszufüllen, welche Migrations- und Bildungshintergründe, sowie Arbeitserfahrung aufweisen.

 

Liebe Teilnehmende

Herzlich Willkommen zu unserer Umfrage.

Bitte füllen Sie diese wahrheitsgetreu aus, hier gibt es keine richtigen oder falschen Antworten.

Die Teilnahme an der Umfrage ist anonym und freiwillig. Eure Daten, welche auf einem sicheren Server in der Schweiz gespeichert sind, werden vertraulich behandelt und werden nur zu Zwecken im Rahmen dieser Studie genutzt. Die ZHAW hat die Datenhoheit über alle erhobenen Daten und gibt diese nicht an Dritte weiter.

Für das Ausfüllen des Fragebogens ist Zeit bis zum 20.11.2022.

 

Bitte verwenden Sie für das Ausfüllen der Umfrage die untenstehende Skala: Eins steht für «trifft gar nicht zu», fünf steht für «trifft vollständig zu».

1. Trifft gar nicht zu

2. Trifft eher nicht zu

3. Weder noch

4. Trifft eher zu

5. Trifft vollständig zu

 

Viel Spass beim Ausfüllen wünschen euch Paula Añonuevo, Amir Hussaini, Joanna Origenes und Merisa Zahirovic.

In dieser Umfrage sind 13 Fragen enthalten.
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